’Weet jij wat aardappels zijn?’’, vroeg een medewerker in een AZC mij ooit. ‘’Ik kom wel uit Afghanistan, maar ik ben niet achterlijk’’, zei ik toen als twaalfjarig meisje.
Nu, 22 jaar later, minder puber, een afgeronde studie antropologie op zak en 7 jaar ervaring als adviseur diversiteit en inclusie, weet ik dat er meerdere perspectieven bestaan. En wat die perspectieven waard zijn.
Wil jij als organisatie échte stappen maken op het gebied van diversiteit en inclusie? Check dan wat ik doe en ontdek wie ik ben
Wat ik DOE
“Voor roze-wolk-praatjes en to-do-lijstjes moet je niet bij mij zijn. Maar als je je taboes wilt doorbreken, je ongemak wilt aangaan en over de volledige breedte van je organisatie gesprekken wilt voeren die schuren, dan bel je mij.”
Ik leer je betere, inclusievere keuzes te maken. Ik laat je zien hoe je verschillende perspectieven inzet binnen je team.
Wie ik ben
Mijn naam is Gatra Peshtaz. Zeg jij maar gewoon Gatra. Ik ben geboren in Afghanistan en opgegroeid in Rusland. Vlak nadat we met de familie naar Afghanistan terugkeerden, brak daar de oorlog uit. Een paar jaar later vluchtten we naar Nederland. Een land van vrijheid en ongekende mogelijkheden, maar toch vertelden mensen mij dat ik te ambitieus was en mijn dromen te onrealistisch. Wil je weten hoe ik iedereen het tegendeel bewees?
Wat anderen zeggen
